Профсоюзы, представляющие сменных работников в государственном секторе, утверждают, что их члены остаются в стороне от решений о восстановлении зарплат и льгот госслужащих до уровня 2013 года, в то время как их сменные льготы не включены в повестку дня властей.
Шесть профсоюзов требуют, чтобы власти восстановить льготы за сверхурочную работу и ночные смены до уровня, существовавшего до финансового кризиса 2013 года, когда зарплаты были "урезаны".
Профсоюзы, представляющие медсестер (PASYNO), государственных врачей (PASYKI), независимый профсоюз работников телекоммуникаций и профсоюз работников CyTA PASE, а также авиадиспетчеров, потребовали от правительства восстановить льготы до уровня 2013 года.
"Десять лет назад, когда финансовый кризис охватил Кипр и весь мир, государственные служащие в широком государственном секторе заплатили высокую цену, потеряв большую часть своих доходов", - говорится в их совместном заявлении.
Они утверждали, что сменные работники понесли большие потери, поскольку потеряли значительную часть компенсации за сверхурочную работу в ночные смены, выходные и праздничные дни.
"Компенсация за ночную работу, которая, как доказано, вредна для здоровья, была значительно сокращена. Также как и компенсация за работу в праздничные дни", - отметили профсоюзы.
Они утверждали, что после восстановления зарплат государственных служащих до уровня 2013 года с января 2023 года все сокращения зарплат, введенные в государственном секторе еще в 2012 году, будут отменены.
В конце 2012 года в рамках предварительной сделки между Кипром и "тройкой" международных кредиторов парламент принял ряд законов, снижающих зарплаты и пособий для работников государственного сектора.
Увольнения
Однако сокращение зарплат было гораздо более значительным в частном секторе, где кризис также использовался как предлог для увольнений. В государственном секторе сокращений не было.
Сокращение зарплат в государственном секторе, включая государственные коммунальные предприятия (Cyta, EAC, водоканалы), началось в июле 2018 года и осуществлялось поэтапно с 1 января каждого года.
"С улучшением экономики, постепенно все льготы и зарплаты государственных служащих были восстановлены. Однако сменные работники, которые жертвуют значительной частью своей личной, общественной и семейной жизни, работая по воскресеньям, на Рождество и Пасху, остаются в стороне. Именно эти сотрудники заботятся о пациентах, обеспечивают энергоснабжение, телекоммуникации и воздушное сообщение, поддерживая бесперебойную работу государства", - утверждают профсоюзы.
Они добавили, что если принять во внимание рост стоимости жизни, то финансовая нагрузка на сменных работников удваивается по сравнению с остальными госслужащими.
Государственный фонд оплаты труда в 2023 году вырастет до 3,19 млрд. евро с 3,04 млрд. евро в этом году - на 4,7%. Это включает в себя зарплаты, пенсионные выплаты и бонусы.
Содержание статьи, включая изображения, принадлежит Financial Mirror
Высказанные мнения и суждения принадлежат автору и/или Financial Mirror
Источник
