-
.
- Ελληνικά
Управление Комиссара по вопросам гендерного равенства и Кипрская лицензионная служба приветствуют тот факт, что усилия всех заинтересованных сторон увенчались успехом и значительное число женщин выразили желание вновь работать в секторе пассажирских автоперевозок.
После проведения совещаний Управление уполномоченного по вопросам гендерного равенства и Лицензионный орган рассчитывают на сотрудничество всех соответствующих органов, государственных служб, подрядчиков и муниципальных властей для принятия любых корректирующих и улучшающих мер, необходимых для преодоления любых препятствий с целью обеспечения занятости большего числа женщин-водителей.
Сектор пассажирского автомобильного транспорта имеет ключевое значение для планирования устойчивой мобильности. В связи с этим Министерство транспорта продлило действие схемы школьных автобусов на 2023-2024 учебный год с целью охвата крупных городских районов и регулирования дорожного движения.
Одной из основных возникших проблем стала нехватка профессиональных водителей автобусов. Было замечено, что, несмотря на большое количество женщин, имеющих профессиональные водительские удостоверения, число женщин, занятых в сфере пассажирских автоперевозок, минимально. Стремясь удовлетворить насущные потребности в профессиональных водителях и создать соответствующие гендерные условия, которые могли бы привести к увеличению числа женщин, занятых в этом секторе, Лицензионный орган и Управление уполномоченного по вопросам гендерного равенства выступили с инициативой в сотрудничестве с женщинами-водителями, социальными партнерами, в частности с гильдиями FGC, PEA, DEOC, зафиксировать и понять условия работы и различные препятствия, возникающие у женщин-водителей. Некоторые из поднятых вопросов касаются отсутствия достойных санитарных условий и зон отдыха, а также необходимости обеспечения их физической безопасности в автобусе, например, путем добавления водительского капюшона или защитной перегородки.
Управление уполномоченного по вопросам гендерного равенства и лицензионная служба продолжат работу по привлечению большего числа женщин в профессию.
(MB)
Содержание данной статьи, включая сопутствующие изображения, принадлежит PIO
Высказанные мнения и суждения принадлежат автору и/или PIO
Источник
