-
.
- Ελληνικά
Министерство труда и социального страхования объявляет о реализации Плана обучения сотрудников гостиничных предприятий, полностью или частично приостановивших работу в период с декабря 2023 по март 2024 года и с января 2024 по май 2024 года (для отелей на горных курортах).
Целью Плана является предоставление возможностей для обучения сотрудников этих гостиничных подразделений с конечной целью улучшения их профессиональных навыков и, таким образом, повышения качества туристического продукта Кипра.
Программа обучения сотрудников гостиничных предприятий, полностью или частично приостановивших свою деятельность в период с декабря 2023 года по март 2024 года и с января 2024 года по май 2024 года (для отелей горных курортов), будет реализована в течение двух периодов, а именно с 1 декабря 2023 года по 31 марта 2024 года и с 1 января 2024 года по 31 мая 2024 года (для отелей горных курортов).
Согласно вышеуказанному плану, утвержденному Советом министров, если гостиничные предприятия решат продолжить свою деятельность и в период, когда они приостанавливали свою деятельность в предыдущие годы, то пособие по безработице, которое обычно предоставляется работникам, будет предоставлено гостиничному предприятию в качестве пособия на обучение, а гостиничное предприятие будет выплачивать работнику полную заработную плату.
Компетентным органом по управлению Планом является Служба социального обеспечения Министерства труда и социального обеспечения.
Для получения дополнительной информации и соответствующих форм заинтересованные лица могут обратиться на веб-сайт Службы социального страхования.
(NZ/GS)
Содержание этой статьи, включая изображения, принадлежит PIO
Мнения и взгляды, выраженные в ней, принадлежат автору и/или PIO
Источнику
