Министерство образования, спорта и молодежи объявляет, что в соответствии с положениями Закона о регулировании найма бессрочных и срочных работников на государственной службе от 2016 года [ЗАКОН 70(I)/2016 (ДАЛЕЕ - ЗАКОН), ПРИГЛАШАЮТСЯ ЗАЯВКИ НА ТРУДОУСТРОЙСТВО ОДНОГО (1) СРОЧНОГО СОТРУДНИКА В КИПРСКИЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ РЕГУЛЯРНОГО ПРОЕКТА ДО ЗАВЕРШЕНИЯ ПРОЕКТА 31 ЯНВАРЯ 2024 Г.
Необходимость трудоустройства связана с реализацией европейского проекта "Обучение из крайностей (LfE)".
Необходимость трудоустройства связана с реализацией европейского проекта "Обучение из крайностей (LfE)".
. Проект финансируется Европейской комиссией в рамках Европейской программы "Пилотные проекты и подготовительные действия в области "Коммуникационные сети, контент и технологии" - Подготовительное действие - Расширение доступа к образовательным инструментам в районах и сообществах с низким уровнем связи или доступа к технологиям". Заинтересованные лица могут найти дополнительную информацию о проекте на сайте https:/learningfromtheextremes.eu/.[/P]
(1) Необходимые квалификации:
i. Университетский диплом или степень или эквивалентная квалификация по предмету, связанному с образованием, который позволяет назначение на государственную службу образования.
ii. Недавний опыт работы не менее шести (6) месяцев (требуется сертификат работодателя/работодателей) как минимум в одной из следующих областей:
1 Опыт преподавания в сфере образования взрослых
2 Преподавание студентам
3 Опыт исследовательской работы
iii. Очень хорошее знание греческого и английского языков (в соответствии с критериями Комиссии по государственной службе, см.
iv. отсутствие осуждения к тюремному заключению за фелонию или за преступление, связанное с нечестностью или моральной неприкосновенностью.
v. целостность характера, административные и организаторские способности, ответственность, инициативность и жизнерадостность.
[2] Дополнительные квалификации
i. Примечания (требуется сертификат)
iv. Недавний опыт работы не менее шести (6) месяцев в области цифрового образования (интеграция цифровых технологий в преподавание и обучение, цифровая грамотность), см. (п.п.). Примечания (требуется сертификат)
v. Недавний опыт управления или участия в команде реализации европейского проекта, например, Erasmus+, структурных фондов и т.д. (требуется сертификат участия заявителя от координатора проекта или другого соответствующего органа)
vi. Недавний опыт управления или участия в команде по реализации более чем одного европейского проекта (с минимальной продолжительностью шести месяцев для каждого проекта)
vii. Автор/публикатор как минимум одной статьи в рецензируемом научном журнале или публикации научной монографии/книги/руководства по теме, связанной с цифровым образованием - интеграция цифровых технологий в преподавание и обучение, цифровая грамотность (необходимо предоставить электронную ссылку или копию каждой публикации).
(3) Задачи, которые будет выполнять нанятый сотрудник, будут те, которые перечислены в проекте. Более конкретно они описаны ниже:
i. Участие в реализации рабочих пакетов европейского проекта Learning from the Extremes (LfE)
ii. Координация и мониторинг реализации пилотного проекта
iii. Проведение исследований (интервью, фокус-группы, анкетирование) и анализ данных
iv. Подготовка отчетов на основе обзора литературы
v. Подготовка отчетов и докладов о реализации проекта
vi. Организация мероприятий по продвижению и распространению проекта на местном и европейском уровне
vii. Ежедневное общение с партнерами проекта
viii. Участие во встречах на Кипре и за рубежом
ix. Административное и финансовое управление проектом
x. Поддержка школ и учителей в области цифровых технологий
xi. Разработка учебных материалов для учителей и руководства школ по вопросам, связанным с цифровым образованием - интеграция цифровых технологий в преподавание и обучение, цифровая грамотность
xii. Разработка и проведение учебных программ и конференций
(4) Критерии оценки кандидатов (удовлетворяющих Требуемым квалификациям), определенные Комитетом по оценке заявок
| Дополнительные квалификации | Единицы (0-) (0-) [TD] Единицы (0-) [TD] Единицы .19) |
[TD]
Замечания
[/TD][TR] [TD] [*]Степень магистра (не ниже уровня магистратуры) в области наук об образовании, или образовательных технологий, или управления образованием, или компьютерных наук[/TD] [TD]
0-2
[/TD] [TD] [TD]- Степень магистра (обладателя): 2
Представление данных: Представьте копию степени (степеней)
[/TD] [/TD] [/TR] [TR] [TD] [*]PhD в области наук об образовании, или образовательных технологий, или управления образованием, или компьютерных наук[/TD] [TD]0-3
[/TD] [TD]- PhD (обладатель): 3
Представление данных: Представьте копию квалификации(й)
[/TD] [/TD] [/TR] [TR] [TD]iii. Недавний опыт преподавания не менее шести (6) месяцев в области образования взрослых
[/TD] [/TD] [TD]0-3
[/TD] [TD]- Опыт работы более шести месяцев: 1
- Опыт работы равный или более одного года: 2
- Опыт работы равный или более двух лет: 3
Предоставление данных: Представьте соответствующую справку (со ссылкой на субъект и население)
[/TD] [/TD] [/TR] [TR] [TD]iv. Недавний опыт работы не менее шести (6) месяцев в области цифрового образования (интеграция цифровых технологий в преподавание и обучение, цифровая грамотность)
[/TD] [/TD] [TD]0-3
[/TD] [TD]- Опыт работы продолжительностью более 6 месяцев: 1
- Опыт работы равный или более 1 года: 2
- Опыт работы равный или более 2 лет: 3
Предоставление данных: Представьте соответствующий сертификат (со ссылкой на задачи)
[/TD] [/TD] [/TR] [/TR] [TR] [TD] [*]Недавний опыт управления или участия в команде по реализации европейского проекта, например, Erasmus+, структурные фонды и т.д. [/TD] [TD]0-3
[/TD] [TD]- Управление или участие в команде по реализации европейского проекта на срок до 1 года: 1
- Управление или участие в команде по реализации европейского проекта на срок до 2 лет: 2
- Управление или участие в команде по реализации европейского проекта на срок до 3 лет: 3
Предоставление данных: Представьте сертификат об участии заявителя(ей) от координатора(ов) проекта или другого компетентного органа (со ссылкой на роль заявителя(ей)), а также сведения о проекте(ах) (название, временной период - от - до -, рамки финансирования, общий бюджет, координатор проекта на уровне проекта и страны, веб-сайт проекта или ссылка на другие соответствующие информационные материалы)
[/TD] [/TR] [TR] [TD]vi. Недавний опыт управления или участия в команде реализации более чем одного европейского проекта (с минимальной продолжительностью шести месяцев для каждого)
[/TD] [TD]
0-2
[/TD] [TD]- Управление или участие в двух европейских проектах: 1
- Управление или участие в более чем двух европейских проектах: 2
Предоставление данных: Представьте сертификат об участии заявителя(ей) от координатора(ов) проекта или другого компетентного органа (со ссылкой на роль заявителя(ей)), а также подробную информацию о проекте(ах) (название, период времени - от - до -, рамки финансирования, общий бюджет, координатор проекта на уровне проекта и страны, веб-сайт проекта или ссылка на другой соответствующий информационный материал).
[/TD] [/TR] [TR] [TR] [TD]vii. Написание/публикация хотя бы одной статьи в рецензируемом научном журнале или публикация научной монографии/книги/руководства по теме, связанной с цифровым образованием - интеграция цифровых технологий в преподавание и обучение, цифровая грамотность
[/TD] [/TD] [TD]0-3
[/TD] [TD]- Один автор/публикация: 1
- Два автора/публикации: 2
- Более двух авторов/публикаций: 3
Предоставление данных: Предоставьте электронную ссылку или копию каждого автора/публикации
[/TD] [/TR]
[/TABLE]
Примечания:
1) Базовая заработная плата будет соответствовать начальной ступени шкалы A8, уменьшенной на 10% в соответствии с законом о бюджете. Это будет в дополнение к любому утвержденному повышению и надбавке к зарплате, действующей в период работы.
2) Недавний опыт означает опыт, полученный в течение последних семи (7) лет.
2) Недавний опыт означает опыт, полученный в течение последних семи (7) лет.
3) Наличие только одной степени аспиранта или доктора будет засчитано, независимо от того, имеет ли кандидат более одной степени.
4) Первый кандидат, набравший наибольшее количество баллов, будет выбран.
5) В случае равенства баллов между кандидатами будет проведена жеребьевка.
5) В случае равенства баллов между кандидатами будет проведена жеребьевка.
5) В случае равенства баллов между кандидатами будет проведена жеребьевка. Жеребьевка будет проводиться оценочной комиссией из трех членов в присутствии кандидатов.
6) Термин "университетская степень или квалификация" включает степень или квалификацию аспиранта.
7) Уровень владения языком будет продемонстрирован в соответствии с приемлемыми доказательствами, установленными Комиссией по гражданской службе, как указано на стр: Комиссия по гражданской службе | Презумпции владения языком. В связи с решением Верховного суда по апелляции 60/2011, кандидаты должны будут предоставить доказательства владения языком на требуемом уровне либо с помощью приемлемых доказательств, либо с помощью тестов к дате окончания приема заявлений. Должностные обязанности могут предполагать работу вне обычного рабочего времени гражданской службы, но общее количество отработанных часов не будет превышать указанное количество часов в неделю.
8) Заявитель должен представить вместе со своей анкетой все необходимые сертификаты/свидетельства/доказательства, подтверждающие квалификацию его/ее заявления. Оригиналы подтверждающих документов/доказательств должны быть представлены в случае их запроса для проверки.
9) В случае неполучения необходимых сертификатов/доказательств квалификации/пунктов, заявленных в онлайн и/или бумажной заявке, претендент будет считаться не обладающим соответствующей требуемой квалификацией или квалификацией, которая будет являться критерием оценки, и поэтому квалификация, не будет принята во внимание и не будет оценена.
10) Отобранному лицу будет предложено подписать частный срочный трудовой договор на срок, необходимый для завершения проекта. Контракт автоматически расторгается в соответствии с Законом о прекращении трудовых отношений в случае, если работа, для выполнения которой они наняты, прекращается до завершения проекта. Срок найма срочных сотрудников будет составлять до одного года. При прекращении трудовых отношений со срочным персоналом, трудовые отношения со срочным персоналом автоматически прекращаются без выплаты компенсации или соблюдения каких-либо других формулировок. Следует отметить, что эта должность не является возобновляемой и никоим образом не дает стажа и не делает ее необходимым условием для подачи объявления о приеме на постоянную должность.
Заинтересованные кандидаты должны подать заявление в двух частях, следующим образом:
1) Заинтересованные кандидаты должны заполнить онлайн форму "Заявление о найме временных сотрудников на государственную службу для целей европейского проекта Learning from the Extremes", которая размещена на сайте Кипрского педагогического института (www.pi.ac.cy). Заявление должно быть правильно заполнено, вся запрашиваемая информация должна быть загружена в электронном виде и сопровождаться всеми необходимыми сертификатами или другими подтверждающими документами.
2) Заинтересованные лица должны распечатать заполненную электронную форму "Заявление о найме временных сотрудников на государственную службу для целей европейского проекта Learning from the Extremes", подписать ее и приложить вместе с необходимыми сертификатами/свидетельствами, должен подать его в запечатанном конверте лично или отправить курьерской службой в секретариат Кипрского педагогического института по адресу: проспект Македония, 40, 2238 Лация, Никосия, Никосия, с 08:30-14:30. На внешнем конверте должна быть пометка "Заявка на наем временных сотрудников для целей европейского проекта Learning from the Extremes"
- Последняя дата приема бумажных заявок - вторник 10 января 2023 года, 14:30.
- Последняя дата подачи онлайн-заявок - вторник 10 января 2023 года в 14:30.
- Пожалуйста, обратите внимание, что опоздавшие заявки не принимаются.
- Заявки, поданные не так, как описано выше (в двух частях: электронной и бумажной), будут отклонены и не будут рассматриваться.
- Заявки, которые не заполнены полностью и правильно, не подписаны и не сопровождаются всеми необходимыми подтверждающими документами, будут отклонены и не будут рассматриваться.
За дополнительной информацией обращайтесь:
Теодора Какури (телефон 22402313, адрес электронной почты kakouri.th@cyearn.pi.ac.cy)
Елена Димостеноус (телефон 22402308,
адрес электронной почты demosthenous.e@cyearn.pi.ac.cy)
Михаил Магос (тел. 22402351, адрес электронной почты magos.m@cyearn.pi.ac.cy)
Содержание этой статьи, включая связанные изображения, принадлежит PIO
Высказанные мнения и суждения принадлежат автору и/или PIO
Источник
