АСДЫК призывает к консультациям через парламент с Министерством финансов по пенсионному вопросу Что говорится в заявлении
Независимая гильдия государственных служащих Кипра (АСДЫК) в своем заявлении приветствует решение Министерства финансов, за внесение в парламент законопроекта о Профессиональном пенсионном плане для работников государственной службы и более широкого государственного сектора, включая органы местного самоуправления, который, по ее словам, исправит давнюю несправедливость в отношении тысяч государственных служащих.
В то же время, однако, АСДЫК выражает свою обеспокоенность тем, что ее организация, как и другие организации государственного и более широкого общественного сектора, была исключена из участия в социальной консультации в Министерстве финансов, и отмечает, что ответственность за маргинализацию АСДЫК и других организаций лежит, прежде всего, на политическом руководителе Министерства финансов.
В нем отмечается, что Организация узнала о пенсионном законопроекте, когда он был внесен в парламент.
АСДЫК призывает парламент не приступать к принятию законопроекта до окончания его работы на летние каникулы и вмешаться в работу Министерства финансов, чтобы политический глава мог приступить к консультациям по пенсионному законопроекту с другими профсоюзами для обеспечения максимально широкого консенсуса.
По содержанию предложенного законопроекта АСДЫК представила в парламент и Министерство финансов пространный меморандум, в котором изложила свою позицию.
Позиция АСДЫК заключается в том, что инвестиционная политика Специального фонда пенсионных выплат должна быть четко документирована, и она требует, чтобы Комитет по мониторингу был расширен за счет включения других профсоюзов и технократов-бухгалтеров с опытом в вопросах инвестиций. Роль государства как гаранта устойчивости этого плана, отмечает она, должна быть четко зафиксирована
Позиция АСДЫК заключается в том, что обязательный выход на пенсию сотрудников полиции и пожарной охраны в возрасте 62 лет явно не учитывает специфические условия труда этих групп работодателей. В частности, для Сил безопасности предлагается вернуть прежнюю модель выхода на пенсию, т.е. после 29 лет + 2 месяца службы или в возрасте 55 лет.
Он также считает целесообразным предусмотреть различные механизмы для работников других тяжелых профессий.
Содержание статьи, включая сопутствующие изображения, принадлежит Cyprus Times
Высказанные мнения и взгляды принадлежат автору и/или Cyprus Times
Источник