-
.
- Русский
Ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας Νίκος Χριστοδουλίδης δεσμεύτηκε την Τρίτη να αποκαταστήσει σταδιακά τα επιδόματα βάρδιας και τις υπερωρίες των δημοσίων υπαλλήλων μέχρι το 2025.
Μιλώντας στο ετήσιο συνέδριο της συνδικαλιστικής οργάνωσης των δημοσίων υπαλλήλων Pasydy, είπε ότι οι προσπάθειες θα ξεκινήσουν το επόμενο έτος, μετά από συζητήσεις μεταξύ της οργάνωσης και του υπουργείου Οικονομικών που έληξαν θετικά.
Ο κ. Χριστοδουλίδης τόνισε ότι στόχος είναι ο μετασχηματισμός της δημόσιας υπηρεσίας σε έναν "πιο ευέλικτο, αποδοτικό και αποτελεσματικό μηχανισμό", ο οποίος θα εκσυγχρονίσει τη δημόσια διοίκηση, αξιοποιώντας τη σύγχρονη τεχνολογία και ανταμείβοντας τους υπαλλήλους με βάση αντικειμενικά κριτήρια.
Ο Πρόεδρος σημείωσε ότι θα ακολουθήσει μια σειρά από μεταρρυθμίσεις, συμπεριλαμβανομένου ενός νέου συστήματος αξιολόγησης των υπαλλήλων της δημόσιας υπηρεσίας.
Αντίστοιχα, η κυβέρνηση εργάζεται επίσης προς την κατεύθυνση των ψηφιακών μεταρρυθμίσεων και της ηλεκτρονικής διακυβέρνησης, όπου ένας αριθμός εργαλείων θα καταστεί επίσης διαθέσιμος στους δημόσιους υπαλλήλους για την αύξηση της παραγωγικότητάς τους και τη βελτίωση της ποιότητας των υπηρεσιών που προσφέρονται στο κοινό.
"Η ψηφιακή μεταρρύθμιση στη χώρα μας επηρεάζει τις σχέσεις και τις ανταλλαγές μεταξύ του κράτους και των πολιτών", ανέφερε ο κ. Τσίπρας
Η κυβέρνηση καταβάλλει επίσης προσπάθειες για τη δημιουργία νέων υφυπουργείων, τα οποία θα συμβάλουν στη βελτίωση των διοικητικών λειτουργιών και στην αντιμετώπιση μακροπρόθεσμων ζητημάτων, όπως η μετανάστευση. Το αναπληρωματικό υπουργείο για τη μετανάστευση και το άσυλο βρίσκεται στο τελικό στάδιο, είπε ο κ. Χριστοδουλίδης.
Ο Πρόεδρος χαιρέτισε επίσης τη συμφωνία για το επίδομα διαβίωσης (CoLA), ενώ τόνισε επίσης τη σημασία του εκσυγχρονισμού του συνταξιοδοτικού συστήματος, της ανάπτυξης των ιδιωτικών ταμείων και της διασφάλισης βέλτιστων πρακτικών στα ταμεία προνοίας. Για το σκοπό αυτό, ο κ. Χριστοδουλίδης είπε ότι θα επιδιώξει τη δημιουργία ενός ισχυρού μηχανισμού εποπτείας.
"Η διατήρηση της δημοσιονομικής πειθαρχίας, η διεύρυνση της παραγωγικότητας σε ολόκληρη την οικονομία και η συνεχής προώθηση μεταρρυθμίσεων" συμβάλλει στην ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας της οικονομίας, πρόσθεσε.
Ο κ. Χριστοδουλίδης τόνισε ότι οι όποιες μεταρρυθμίσεις πρέπει να γίνονται μέσα από μια ανθρωποκεντρική προσέγγιση, προωθώντας παράλληλα τις επενδύσεις και αξιοποιώντας την έρευνα, την καινοτομία, την τεχνολογία και το ανθρώπινο δυναμικό.
Αναφερόμενος στο εθνικό σχέδιο ανάκαμψης και ανθεκτικότητας και στη μακροπρόθεσμη αναπτυξιακή στρατηγική "Όραμα 2035", ο Πρόεδρος τόνισε ότι περιλαμβάνει μεταρρυθμίσεις στον τομέα της δικαιοσύνης, εκτεταμένες επιδοτήσεις σε επιχειρήσεις για ψηφιακές και πράσινες επενδύσεις, αυξημένες επιδοτήσεις για έρευνα και καινοτομία, φορολογική μεταρρύθμιση, προγράμματα κατάρτισης εργαζομένων, καλύτερη σύνδεση της εκπαίδευσης με την αγορά εργασίας και βελτίωση του νομικού και θεσμικού πλαισίου για την καταπολέμηση της διαφθοράς.
Σε σχέση με το πακέτο "Fit for 55" και την πράσινη μετάβαση, ο κ. Χριστοδουλίδης επεσήμανε ότι έχει καταστεί σαφές ότι η μείωση των ρυπογόνων εκπομπών μέχρι το 2030 αποτελεί μεγάλη πρόκληση για την Κύπρο και απαιτεί σημαντικές επενδύσεις και μετασχηματισμό σχεδόν ολόκληρης της οικονομίας.
Ο γενικός γραμματέας της ΠΑΣΥΔΥ Στρατής Ματθαίου απηύθυνε χαιρετισμό στο συνέδριο λέγοντας ότι η μεταρρύθμιση της δημόσιας υπηρεσίας είναι κρίσιμης σημασίας για το συνδικάτο. Ενώ προανήγγειλε την αλλαγή των συστημάτων αξιολόγησης, εξέφρασε επιφυλάξεις σχετικά με τις συζητήσεις για διατμηματικές προαγωγές, λέγοντας ότι αυτό είναι ένα θέμα που πρέπει να συζητηθεί περαιτέρω.
Τα περιεχόμενα αυτού του άρθρου, συμπεριλαμβανομένων των σχετικών εικόνων, ανήκουν στην Cyprus Mail
Οι απόψεις και οι γνώμες που εκφράζονται είναι του συγγραφέα ή/και της Cyprus Mail
Πηγή
