Что нового?

[CYPRUS MAIL] Пенсионная реформа - "главная цель" для правительства...

Labour-minister-Yiannis-Panayiotou-2-960x671.jpg

Реформирование пенсионной системы с целью повышения пенсий в частном секторе является ключевой целью министерства труда к 2025 г., поскольку правительство также осознает важность привлечения большего числа иностранных граждан в ближайшие 20 лет, заявил в понедельник министр труда Яннис Панайоту.

Представляя бюджет на следующий год в финансовом комитете Палаты представителей, Панайоту подробно описал увеличение на 176 млн. евро на 2024 г., что составит 800 млн. евро.

С учетом софинансирования проектов из Европейского социального фонда в размере 20 млн. евро бюджет составит 821 млн. евро.

Увеличение на 2024 год в основном связано с увеличением расходов на государственные взносы на 164 млн. евро, увеличением на 2 млн. евро пособий и схем и увеличением на 3 млн. евро расходов на персонал.

Панайоту сказал, что одним из ключевых приоритетов министерства является реформирование пенсионной системы к 2025 году, при этом особое внимание уделяется укреплению пенсионной системы в частном секторе.

Говоря о рабочей силе, министр отметил, что 40% работников не являются киприотами, добавив, что в связи с размерами кипрской экономики ей требуется больше работников.

В ближайшие 20 лет использование рабочей силы из третьих стран будет необходимо, но не в ущерб местному населению, уточнил он.

Панайоту подчеркнул, что, поскольку большинство ходатайств просителей убежища в конечном итоге отклоняются, важно, чтобы им не предоставлялся легкий доступ к рынку труда. С 1 октября просители убежища должны прожить на Кипре девять месяцев, прежде чем они смогут работать.

В то же время, добавил он, растет число проверок на предмет незадекларированной работы.

Перечисляя пять ключевых приоритетов политики на 2024 год, Панайоту начал с пенсионной реформы, а также с модернизации цифровой инфраструктуры, связанной с социальным обеспечением.

Вторая цель - реализация комплексной политики занятости, чтобы использовать имеющиеся инструменты для эффективного контроля за работниками и более эффективного реагирования на кадровые потребности рынка труда, сообщил он депутатам.

Третья цель, о которой рассказал Панайоту, - более эффективное регулирование условий труда и институционализация базового обучения по охране здоровья и безопасности.

Четвертая цель - содействие современному профессиональному развитию рабочей силы страны через развитие современной профессиональной культуры, предоставление социально ориентированного профессионального обучения и содействие профессиональной специализации и сертификации.

Пятая цель - улучшение обслуживания граждан путем ускорения рассмотрения и реагирования на запросы граждан, а также своевременная выплата пособий и льгот.


Содержание статьи, включая изображения, принадлежит Cyprus Mail
Мнения и взгляды, выраженные в статье, принадлежат автору и/или Cyprus Mail

Источнику
 
Назад
Сверху