Τι νέο υπάρχει

[CYPRUS MAIL] Εκκλήσεις να μην ληφθούν υπόψη οι αξιολογήσεις της δημόσιας υπηρεσίας του 2023...

6371770d-48b7-4fb6-95c5-22157d3dfc78-960x640.jpg

Συνεχίζονται οι εκκλήσεις να μην ληφθούν υπόψη οι αξιολογήσεις της δημόσιας διοίκησης για το 2023, καθώς η επικεφαλής της δημόσιας διοίκησης Έλενα Οικονόμου Αζίνα δήλωσε την Τετάρτη ότι οι συζητήσεις στη Βουλή σχετικά με το νέο σύστημα αξιολόγησης της δημόσιας διοίκησης διεξάγονται χωρίς στοιχεία.

Η κ. Αζίνα μίλησε κατά τη διάρκεια συνεδρίας της Επιτροπής Οικονομικών της Βουλής και υποστηρίχθηκε από εκπροσώπους της συνδικαλιστικής οργάνωσης της δημόσιας υπηρεσίας Pasydy.

Η συνδικαλιστική οργάνωση δήλωσε ότι οι προαγωγές που γίνονται με τη χρήση της αξιολόγησης του 2023 θα πρέπει να γίνονται σε δοκιμαστική βάση και ότι οι αξιολογήσεις δεν θα πρέπει απαραίτητα να βασίζονται σε αυτές. Είπαν ότι αναμένουν πολλές προσφυγές επί των κρίσεων και πιθανό πρόβλημα στην εύρυθμη λειτουργία της δημόσιας υπηρεσίας λόγω λαθών και ενστάσεων.

Ένας στους δέκα εργαζομένους που αξιολογούνται έχει υποβάλει ένσταση κατά της αξιολόγησής του, πρόσθεσαν.

Οι εκπρόσωποι ανέφεραν επίσης φήμες ότι οι κριτές των προσφυγών ενημερώνονται ότι δεν πρέπει να βλέπουν τις προσφυγές των αξιολογήσεων με βαθμό 8 ή υψηλότερο και, ταυτόχρονα, δεν υποχρεούνται να αιτιολογούν τις αποφάσεις τους σχετικά με την προσφυγή.

Επισήμαναν τα προβλήματα που θα προέκυπταν πριν καν ξεκινήσει η αξιολόγηση και ζήτησαν μια δοκιμαστική εφαρμογή από τότε σε υπόμνημα που κατέθεσε το συνδικάτο στις 23 Ιουνίου στον πρόεδρο και στις 19 Σεπτεμβρίου στον υπουργό Οικονομικών.

Την περασμένη εβδομάδα, η συντεχνία ενημέρωσε τους βουλευτές για μια σειρά από "στρεβλώσεις" στο νέο σύστημα, γεγονός που αφήνει ανοιχτή την πόρτα για ένα κύμα επίσημων ενστάσεων από τους επηρεαζόμενους δημόσιους υπαλλήλους.

Η ΠΑΣΥΔΥ δεν θέλει να επιστρέψει στο παλιό σύστημα αξιολογήσεων, τόνισε ο επικεφαλής της Στρατής Ματθαίου, αλλά μόνο να εξομαλυνθούν οι ατέλειες του νέου συστήματος και στη συνέχεια να εφαρμοστεί

Οι αξιολογητές δεν εκπαιδεύτηκαν κατάλληλα για το έργο τους, είπε, ενώ έκανε λόγο για "κακή προετοιμασία" για το νέο σύστημα

Υπήρξαν περιπτώσεις απειλών τόσο προς τους αξιολογητές όσο και προς τους δημόσιους υπαλλήλους που υπόκεινται σε αξιολόγηση, σύμφωνα με τον Ματθαίου.

"Κάποιοι [ΑΞΙΟΛΟΓΗΤΈΣ] εφάρμοσαν πολύ αυστηρά και εκδικητικά κριτήρια", είπε.


Τα περιεχόμενα αυτού του άρθρου, συμπεριλαμβανομένων των σχετικών εικόνων, ανήκουν στην Cyprus Mail
Οι απόψεις και οι γνώμες που εκφράζονται είναι του συγγραφέα ή/και της Cyprus Mail

Πηγή

 
Πίσω
Κορυφή